| Mercer |
|
Bedrijven over de hele wereld hebben veel met HR- en finance gerelateerde zakelijke kwesties te maken, zoals de impact van economische onzekerheid of teruggang, een ouder wordende beroepsbevolking, wijzigende trends op het gebied van pensioenen en gezondheidszorg en wijzigingen op het gebied van bestuur en reguleringen. Wij geven onder meer advies over de uitdagingen van de globalisatie, zoals het in dienst nemen en leiden van een effectief mondiaal personeelsbestand en het omgaan met personeelstekorten door middel van programma’s voor talentmanagement, analyses voor het verplaatsen van kantoren en integratiestrategieën voor fusies en overnames. Belangrijker nog is dat wij bedrijven steunen bij het bereiken van hun doorlopende bedrijfsdoelstellingen zoals het verbeteren van bedrijfsprocedures, het beheersen van de kosten, het managen van risico’s en uiteindelijk een grote toename van de winst. Werken bij Mercer betekent:
Ambitieuze stagiaires en werkstudenten opgelet! Als jij jezelf aangesproken voelt door uitdagingen, enthousiast wordt van ideeën, graag problemen oplost en er echt plezier in hebt met mensen om te gaan, zijn wij nieuwsgierig naar jou! Regelmatig heeft Mercer ruimte voor ambitieuze werkstudenten en stagiaires die hun talenten willen inzetten om onze klanten en Mercer te helpen uitzonderlijke prestaties neer te zetten. Heb je interesse of wil je meer informatie? Neem dan een kijkje op www.werkenbijmercer.nl voor de mogelijkheden of neem contact op met onze HR afdeling, te bereiken via telefoonnummer 020 431 3847 of This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it . |






.jpg)




